عاجل | بشرى سارة من الحكومة لملايين الموظفين بالقطاع العام والخاص.. اعرف التفاصيل


الثلاثاء 03 سبتمبر 2024 | 05:58 مساءً
موظفين
موظفين
أحمد رجب

ينتظر الموظفون سواء فى القطاع الخاص أو الحكومي، الإجازات والعطلات الرسمية ويسعي الكثير منهم للاستفادة منها من خلال السفر والتنزه والخروج مع العائلة.

إجازة المولد النبوي الشريف

وتعد إجازة المولد النبوي الشريف 2024 من أهم العطلات التي ينتظرها الموظفين للاحتفال بالمولد النبوي الشريف علي طريقتهم الخاصة سواء بحضور حلقات ذكر أو شراء حلوي المولد النبوي الشريف.

وتعتبر العطلات والإجازات الرسمية من بين الأمور الهامة التى تشغل بال المواطنين حيث أن الإجازات الوطنية والرسمية تعد إجازة مدفوعة الأجر.

موعد إجازة المولد النبوي للعاملين بالقطاع العام

ومن المتوقع أن يُصدر مجلس الوزراء قرارًا بترحيل إجازة المولد النبوي 2024 إلى يوم الخميس الموافق 19 سبتمبر الجاري، تماشيًا مع قرار مجلس الوزراء بترحيل الإجازات الرسمية التي تتزامن مع منتصف الأسبوع إلى يوم الخميس التالي، وذلك لتوفير عطلة نهاية أسبوع ممتدة للمواطنين.

عدد أيام إجازات شهر سبتمبر 2024

ويشمل شهر سبتمبر مجموعة من الإجازات الأسبوعية والتي تتضمن ما يلي:-

- يوافق يوم الجمعة الموافق 6 سبتمبر 2024، «إجازة أسبوعية».

- يوافق يوم السبت الموافق 7 سبتمبر 2024، «إجازة أسبوعية».

- يوافق يوم الجمعة الموافق 13 سبتمبر، «إجازة أسبوعية».

- يوافق يوم السبت الموافق 14سبتمبر 2024، «إجازة أسبوعية».

- يوافق يوم الاثنين الموافق 16 سبتمبر 2024، إجازة بمناسبة المولد النبوي الشريف.

- يوافق يوم الجمعة الموافق 20 سبتمبر 2024، «إجازة أسبوعية».

- يوافق يوم السبت الموافق 21 سبتمبر 2024، «إجازة أسبوعية».

- يوافق يوم الجمعة الموافق 27 سبتمبر 2024، «إجازة أسبوعية».

- يوم السبت الموافق 28 سبتمبر 2024، «إجازة أسبوعية».

الإجازات الأسبوعية 2024

وتبلغ عدد الاجازات الأسبوعية التي يحصل عليها الموظفين يومان إجازة أسبوعية وفيما يخص الإجازات الرسمية فإنها مدفوعة الأجر للعاملين في القطاعين العام والخاص والجهاز الإداري للدولة.

وأوضح القانون إمكانية استبدال الإجازات بمقابل مادي حيث أنه يجوز لصاحب العمل تشغيل العامل في أيام العطلات الرسمية والدينية والوطنية، إذا اقتضت ظروف العمل ذلك، وفي المقابل يستحق العامل في هذه الحالة، بالإضافة إلى أجره عن هذا اليوم مثلي الأجر، وفق قانون العمل.